Büroleiter/in im Handwerk & Mittelstand

Kurs online seit 01.10.2026

CottbusWeiterbildungNeu1.199 Euro
FormatWeiterbildung
OrtCottbus
Kursstart09.11.2026
Dauer93 Unterrichtsstunden
Kosten1.199 Euro
RegionCottbus
BerufsfeldBildung & Soziales
AnsprechpartnerIna Scharf, Telefon 0355 7835-262, [email protected]
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Inhalte und Voraussetzungen

Onlinelive- oder Präsenzunterricht: „Alleskönner“ im Innendienst qualifizieren!

Büroleiter im Handwerk und Mittelstand übernehmen in Handwerksbetrieben die Abwicklung der verwaltenden und organisatorischen Aufgaben. Neben der Organisation der Ablage, überwachen Büroleiter im Handwerk die Termine und halten Kunden- und Lieferantendaten auf dem aktuellen Stand. Büroleiter kontaktieren Lieferanten und Kunden schriftlich, telefonisch oder persönlich um Liefertermine abzustimmen oder Kunden zu beraten. Um die Präsentation des Handwerksbetriebes zu unterstützen erstellen und gestalten Büroleiter im Handwerk und Mittelstand Informations- und Werbematerial. Neben der Einholung von Angeboten der Lieferanten, führen Sie Preiskalkulationen durch und erstellen die Angebote für die Kunden.

Büroleiter im Handwerk und Mittelstand übernehmen auch Aufgaben der Mitarbeiterführung. Sie delegieren die anstehenden Aufträge an die Mitarbeiter und planen die Arbeitseinsätze. Zur rechtlich abgesicherten Ausführung der Arbeiten, erarbeiten Sie zum Beispiel die Werk- und Arbeitsverträge. Ebenso werden Aufgaben in der Personalverwaltung von Büroleiter übernommen, dazu gehört beispielsweise die Arbeitszeit- und Gehaltsabrechnung.

Weiterhin führen Sie die Kostenrechnung durch und rechnen die erbrachte Handwerksleistung ab. Die Überwachung der offenen Forderungen mit einem geregelten Mahnwesen erfolgt durch den Büroleiter im Handwerk und Mittelstand.

„Die Vollzeit Weiterbildung in Präsenz ist für den Bildungsurlaub anerkannt!“

„Wählen Sie zwischen Online und Präsenz Schulung“

Inhalte

  • Buchführungspflicht
  • Inventur und Inventar
  • Aufbau und Bestandteile Bilanz und Bestandskonten
  • Bilanzierungsgrundsätze
  • GuV und Erfolgskonten
  • Vorräte und fertige Erzeugnisse
  • Abschreibungen (Inhalt und Arten)
  • Geringwertige Wirtschaftsgüter (GWG)
  • Umsatzsteuer, Vorsteuer
  • Nicht abziehbare Betriebsausgaben
  • Anschaffungs- und Herstellungskosten
  • Ansatz- und Bewertungsvorschriften
  • Aktive Rechnungsabgrenzung/Passive Rechnungsabgrenzungsposten
  • Bildung von Rückstellungen/Auflösung von Rückstellungen
  • Rechtsgrundlagen und Bruttoabrechnung (Sozialzeiten, Arten der Versteuerung nach Steuerklasse, sonstige Zuschläge)
  • Sozialversicherung (fünf Säulen, Praxisfälle zur Eingruppierung, Besonderheiten)
  • Sonstige Zahlungen und Abzüge (AG-Anteil, Gesamtbeitrag KV/PV, VwL)
  • Ausgewählte Fälle zur Entgeltabrechnung für besondere Arbeitnehmergruppen
  • Monats- und Jahresabschluss – Eintritt und Ausscheiden von Arbeitnehmern (Lohnsteueranmeldung für das Finanzamt, Beitragsnachweis für Krankenkasse und Knappschaft, elektronische Lohnsteuerbescheinigung, Meldung zur Sozialversicherung)
  • Abrechnung stellen
  • Grundlagen der Kostenrechnung (Kostenarten-, Kostenstellen-, Kostenträgerrechnung)
  • Grundaussagen zu Kostenarten: Einzel/Gemeinkosten, Sonderkosten, Kalkulatorische Kosten (z.B. Unternehmerlohn), fixe/variable Kosten
  • Ermittlung der Stundensätze/Materialgemeinkostenzuschlag
  • Vollkostenrechnung/Teilkostenrechnung
  • Gewinn- und Verlustrechnung
  • Zuschlagkalkulation
  • Break-Even-Analyse (Gewinnschwellenanalyse)
  • Deckungsbeitragsrechnung
  • Maschinenstundensatzermittlung
  • Kennzahlenermittlung und Betriebsvergleich mit praktischen Anwendungsbeispielen
  • Grundaussagen von Kennziffern für die Unternehmen: Liquidität, Verschuldungsgrad, Anlagenintensität, Eigenkapitalintensität
  • Zustandekommen von Verträgen (Voraussetzungen, Formen)
  • Leistungsstörungsrecht (Haftungsbestand, Erfüllungsanspruch, Rücktritt und Schadensersatz, Erlöschen von Ansprüchen, Geltendmachung von Ansprüchen, Fristen, Verjährung)
  • Besonderheiten im Kaufrecht (Begrifflichkeiten, Mängel, Gewährleistungsfristen, Vereinbarungen, Garantien, Besonderheiten Verbraucherschutzrechte, Internet- und Versandhandel)
  • Besonderheiten Werkvertragsrecht (Begrifflichkeiten, Mängel, Gewährleistungsrechte und -fristen)
  • Arbeitsrecht Intensivseminar (Einstellung von Arbeitnehmern, Das laufende Arbeitsverhältnis, Beendigung des Arbeitsverhältnisses)
  • Stellenanzeigen, AGG, Formulierungsbeispiele, Folgen bei Verstößen, diskriminierungsfreie Absage
  • Grundregeln für das Bewerbungsgespräch: Fragerecht des Arbeitgebers, Beispiele für (un)zulässige Fragen, Folgen wahrheitswidriger Beantwortung zulässiger Fragen
  • Der Arbeitsvertrag: Abschluss des Arbeitsvertrages, Arbeitgeberpflichten nach dem Nachweisgesetz, Pflichten des Arbeitgebers, Pflichten des Arbeitnehmers, Regelung im Arbeitsvertrag, Tipps und Beispiele für die Praxis
  • Das laufende Arbeitsverhältnis: • Pflichten der Vertragsparteien im laufenden Arbeitsverhältnis • Direktionsrecht des Arbeitgebers, Rechtsgrundlage und Umfang/Grenzen • Änderungsvertrag und -kündigung • Gestaltung des Arbeitsplatzes für besondere schutzwürdige Arbeitnehmer • Aushangpflichtige Gesetze • Voraussetzung der Entgeltfortzahlung, Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
  • Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses • Kündigung, Aufhebungsvertrag, Befristung, Eintritt in das Rentenalter, Tod des Arbeitnehmers • Kündigungsarten, Kündigungsschutzgesetz (KschG), Kündigungsgründe, Kündigung im Kleinbetrieb Das Arbeitszeugnis

Termine

  • 09.11.2026 – 24.11.2026: Vollzeit: Büroleiter/-in im Handwerk und Mittelstand (§ 7 b Abs. 1a HwO) – Gesamtlehrgang (Vollzeit) – Cottbus
  • 13.09.2027 – 28.09.2027: Vollzeit: Büroleiter/-in im Handwerk und Mittelstand (§ 7 b Abs. 1a HwO) – Gesamtlehrgang – Wildau

Dauer und Kosten

Wie lange dauert und was kostet die Weiterbildung? Die Gesamtkosten für die Weiterbildung „Büroleiter im Handwerk und Mittelstand“ belaufen sich auf 1.199,- Euro (50% Förderung möglich!). Die Weiterbildung hat einen Umfang von 93 Unterrichtsstunden. Ina Scharf Beraterin Telefon 0355 7835-262 Telefax 0355 7835-315 scharf–at–hwk-cottbus.de WhatsApp Beratung Mobil 0171 5534398 Informationen zur För

Anmeldung

Anmeldung und Beratung über die Handwerkskammer Cottbus, Ansprechpartner: Ina Scharf, Telefon 0355 7835-262, [email protected]. Fördermöglichkeiten (z. B. Aufstiegs-BAföG) erläutert die HWK.

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