Stelle online seit 28.09.2026
BeschäftigungsartVollzeit
EinsatzortThiemstraße 111, 03048 Cottbus
Beginnzum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist25.10.2026
VergütungEin Entgelt in EG P7 nach TV MUL
RegionCottbus
BerufsfeldGesundheit & Pflege
AnsprechpartnerRecruiting-Team der MUL-CT, 0355 46-2599, [email protected]
Aufgaben und Anforderungen
Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz. Altenpfleger (m/w/d) für unsere Geratrie oder Übergangspflege.
Aufgaben
- Individuelle, patientenorientierte Pflege: Plane und führe eine maßgeschneiderte Pflege durch, die den Bedürfnissen jedes einzelnen Patienten gerecht wird
- Gezielte Gesundheitsbeurteilung: Implementiere und führe die prozessgeleitete Einschätzung des Gesundheitszustands durch
- Grundpflege und besondere Unterstützung: Unterstütze Patienten in allen Lebenslagen und übernimm die Grundpflege sowie die Pflege in speziellen Situationen
- Förderung der Selbstständigkeit: Hilf Patienten, ihre Eigenständigkeit zu bewahren und zu stärken
- Dokumentation: Führe eine fach- und sachgerechte Dokumentation der Patienten- und Wundversorgung durch
- Begleitung in schweren Zeiten: Begleite schwerstkranke und sterbende Patienten mit Einfühlungsvermögen und Professionalität
- Unterstützung und Beratung: Stehe Patienten und ihren Angehörigen beratend und unterstützend zur Seite
- Notfallmanagement: Beherrsche und setze effektive Notfallmanagementstrategien um
- Gerätehandhabung: Pflege und warte medizinische Geräte, Instrumente und Hilfsmittel gemäß den Einweisungen
- Hygienestandards: Stelle die Einhaltung der Hygienestandards zur Qualitätssicherung sicher
- Fachliche Weiterentwicklung: Entwickle dich eigenständig und kontinuierlich fachlich weiter
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger und eine gültige deutsche Berufserlaubnis
- Fach- und Sozialkompetenz: Deine fachlichen Kenntnisse sowie deine empathische und soziale Kompetenz setzt Du im Pflegealltag ein
- Teamorientierung und Kommunikation: Du arbeitest kooperativ im Team, zeigst Konflikt- und Kritikfähigkeit und trägst zu einem positiven Miteinander bei
- Engagement und Leistungsbereitschaft: Du bringst Motivation und Eigeninitiative in deine tägliche Arbeit ein
- Verantwortungsbewusstes Arbeiten: Aufgaben übernimmst Du zuverlässig, verantwortungsvoll und mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
- Sprachen: Deine Deutschkenntnisse sind mindestens auf Niveau B2
Das bietet die MUL-CT
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden/ wöchentlich) oder Teilzeitbeschäftigung (Wechselschichtarbeit und Rufbereitschaftsdienste)
- Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums am MUL-CT
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
- Ein Entgelt in EG P7 nach TV MUL
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
- Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterveranstaltungen
- Jobrad-Leasing
Bewerbung über das Karriereportal der MUL-CT unter der Referenznummer CR_194.
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