Mit dem Projekt „Job Shadowing“ ist die BTU Cottbus-Senftenberg als Brandenburger „Demografie-Beispiel“ des Monats ausgezeichnet wurde. Im Rahmen des Projekts kann der Studierende einen Tag lang Praxisluft in einem Unternehmen der Region schnuppern und einen Mitarbeiter „als Schatten“ auf Schritt und Tritt begleiten. Ziel ist es, dass der Studierende lernt, wie Arbeitsprozesse und Besprechungen an der Basis ablaufen. Zudem können sich durch dieses Projekt nützliche Kontakte ergeben, die helfen, hochqualifizierte Fachkräfte in der Region zu halten.
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red
