Für ihre Aktivitäten im Hinblick auf die Berufsorientierung, die Organisation der Ausbildung und das Engagement in der Berufsausbildung wurde die BASF Schwarzheide GmbH am 25. September durch die IHK Cottbus ausgezeichnet. Das Siegel für exzellente Ausbildungsqualität überreichten Peter Kopf, Präsident der IHK Cottbus, und Maik Bethke, stellvertretender Hauptgeschäftsführer der IHK Cottbus.
„Diese Auszeichnung bestätigt uns in unserem Handeln und bestärkt uns für die Zukunft“, sagte Kathrin Michel, Leiterin der Fachkräftesicherung Facharbeiter. „Jugendliche erhalten bei uns nicht nur eine fundierte Ausbildung, sondern sie werden durch Projekte und Aktivitäten darüber hinaus gefordert und gefördert. Der Blick über den Tellerrand gehört bei uns zur Qualifizierung dazu.“
Das Zertifikat ist zwei Jahre gültig. Ausgezeichnete Unternehmen müssen Pflicht- und Exzellenzkriterien erfüllen, um das Siegel zu erhalten. Das Unternehmen gibt mit der Bewerbung um das Zertifikat eine Selbstverpflichtung ab.
„Als Arbeitgeber unserer Region freuen wir uns über diese Auszeichnung sehr“, sagte Colin von Ettingshausen, Arbeitsdirektor der BASF Schwarzheide GmbH. „Den Fachkräftenachwuchs für den eigenen Bedarf zu sichern und darüber hinaus unsere Region bei der Fachkräftesicherung zu unterstützen, ist uns sehr wichtig. Dieser Verantwortung kommen wir auch weiterhin nach.“
Im kommenden Jahr sind am Standort Schwarzheide insgesamt 60 Ausbildungsplätze zu besetzen. Gesucht werden nicht nur Chemikanten, Industriemechaniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik und Mechatroniker, sondern auch Chemielaboranten. Darüber hinaus stehen Plätze für das berufsvorbereitende Jahr „Start in den Beruf“ sowie Plätze für Jugendliche mit Migrationshintergrund zur Verfügung.“
Informationen rund um Berufe und Ausbildung gibt es im Internet unter www.basf.com/ausbildung.
Foto: BASF Schwarzheide
pm/red
